Technicien ascenseur modernisation Bruxelles / Brabant flamand

DESCRIPTION DU POSTE

En tant que technicien en modernisation d'ascenseurs, vous êtes coresponsable de l'adaptation d'anciennes installations d'ascenseurs aux dernières technologies d'ascenseurs chez nos clients bruxellois. Votre chef Davy vous soutient par son expertise technique et opérationnelle. Mais le responsable régional Bart et tous vos collègues techniciens enthousiastes sont également à votre service pour vous conseiller et vous aider.

UNE JOURNÉE DE TECHNICIEN DE MODERNISATION

Sur la tablette que nous vous avons envoyée, vous recevez votre programme de la journée. Vous quittez votre domicile au volant de votre Peugeot Expert pour vous rendre sur le chantier. Vous y rencontrez votre collègue et vous commencez à travailler ensemble.

Sur base d'un rapport d'inspection et à la demande du client, ce projet a été préparé par le brigadier. Il s'agit d'adapter l'ascenseur à la technologie la plus récente, d'installer des éléments de sécurité, d'apporter des modifications esthétiques, etc. Chaque projet est différent. Cette variété rend votre travail passionnant.

Le chef Davy a déjà préparé le projet, pris des mesures et commandé des pièces détachées auprès de nos partenaires habituels. Le coursier de nuit les a livrées dans votre camionnette. Pour les projets plus importants, l'équipe se réunit toujours pour que vous arriviez sur le chantier bien préparé en tant que technicien.

Avec les techniciens de service, vous assurez également un service de garde toutes les 7 semaines.

VOS ATOUTS

• Vous avez au moins des affinités techniques. Les connaissances en mécanique priment ici sur les connaissances en électricité.
• Vous avez une excellente mentalité en matière de sécurité
• Vous communiquez aisément avec vos collègues, clients, partenaires, etc.
• Vous êtes en possession d'un permis de conduire B
• Le candidat idéal correspond à nos valeurs : 1 équipe, 100% de service, progression, engagement, respect.

OFFRE

• Un poste captivant et varié dans une entreprise en forte croissance et dynamique
• Salaire compétitif, complété par une allocation journalière de 7,85 €/jour, une assurance groupe avec une constitution de pension de 4 % avec garantie décès et exonération de primes, une indemnité de mobilité nette, des éco-chèques, un régime de bonus selon la convention collective de travail (CCT) 90, possibilité de location de vélo, participation au plan de réduction "benefits@work", ...
• Une voiture de société dès le début, également pour un usage privé. Carte carburant.
• Smartphone avec abonnement, tablette avec abonnement
• Un bel équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à des horaires de travail de 8h à 16h30. Grâce à notre système de planification intelligent, vous ne ferez pratiquement pas d'heures supplémentaires.
• Service de garde toutes les 7 semaines. Vous recevrez une prime de garde et les heures supplémentaires seront payées correctement ou vous pourrez les récupérer. Une équipe motivée et dynamique que vous apprendrez à connaître davantage lors de réunions d'équipe, de teambuildings, de déjeuners, de barbecues, de journées familiales, etc...

INTÉRESSÉ?

Cliquez sur postuler, laissez vos coordonnées et attendez un appel de Liesbet de HR.
Ou envoyez votre motivation et votre CV à jobs@delift.be.

POSTULEZ MAINTENANT